胡元坤寄語2022年眉山市年輕干部“興眉優培計劃”培訓班全體學員：講政治 善作為 辦實事 做一個可以托底的年輕干部

主題報告中，胡元坤圍繞“忠誠干凈擔當”和習近平總書記對年輕干部提出的七種能力，結合工作實際，以“講政治善作為辦實事，做一個可以托底的年輕干部”為題，從“用忠誠照亮前行的路”“做擔當作為、可以托底的人”“用好民主集中制這個法寶”“培養科學的思想方法”“從調查研究中尋找出路”“讓學習成為一種習慣”“正確對待自身成長進步”“繼承與發揚黨的優良傳統和作風”八個方面，與學員們作了深入交流。

胡元坤指出，對黨忠誠是共產黨人首要的政治品質，也是黨員干部立身立業、立德立言的基石，需要我們用一生去追求和堅守，做到內化于心、外化于行。忠誠必須建立在清醒堅定上。政治上的堅定源自于理論上的清醒，作為黨員干部，最清醒的理論自覺和實踐自覺，就是堅決擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”。忠誠必須聚焦到對表看齊上。作為地方干部，要心懷國之大者，善于從國家的層面想問題、作決策，多打大算盤、算大賬，少打小算盤、算小賬，更好地服務黨和國家事業全局。忠誠必須鞏固于黨性修養上。黨性說到底是立場問題，這個立場就是馬克思主義的立場、人民的立場，歸根結底是全心全意為人民謀利益。要從理論上領悟真理，保持政治清醒；要從實踐中培養人格，提升德行自覺。

胡元坤指出，要做擔當作為、可以托底的人。一個可以托底的干部，就是知重負重、敢于擔當，事不避難、義不逃責的干部。年輕干部要系好紐扣，樹正政績觀，踏踏實實干好工作，抓一件是一件，干一件成一件，創造出經得起檢驗的成績。要承得起火，敢接燙手活，敢于擔當，善于擔當。要落得到底，用結果說話，對于工作中遇到的矛盾和問題，抓住不放、一抓到底。

胡元坤指出，民主集中制是我們黨最大的制度優勢。貫徹執行民主集中制，涉及到方方面面，最核心、最關鍵是要處理好“一把手”和副職之間的關系。班長要當好“帶頭人”。要胸懷全局、保持定力，看得清趨勢，把得準方向，有狠抓落實的韌勁；要掌握情況、胸中有數，有效運用交換、比較、反復三個方法，堅持聽真話講真話，廣泛談心談話，充分掌握信息，作出正確有效決策；要尊重包容、知人善用，調動“一班人”的積極性，緊緊把大家團結在一起，心往一處想勁往一處使，發揮班子的整體戰斗力。班子成員要跳好“集體舞”。要找準定位、各司其職、各負其責，當好配角、獨當一面，排憂解難、維上護下，善于補臺、不出風頭，做到既不越位、錯位，又不缺位、空位。

胡元坤指出，年輕干部要具備和不斷提高運用科學思想方法的能力，干工作講究“章法”，找得對方向、把得準規律、理得清思路、抓得好落實。要強化辯證思維，掌握對立統一、質量互變、否定之否定等基本方法，深入分析問題，善于解決問題，把握規律、看清走勢，順勢而為、果敢行動，防止錯失有利時機。要樹立系統思維，學會“彈鋼琴”，把握好事物發展的整體性、關聯性和開放性，做到統籌兼顧、整體協同，防止以偏概全、顧此失彼。要用好精準思維，堅持問題導向、未雨綢繆、過程管理、舉輕若重，做到精準定位、精準聚焦、精準施策、精準落實。

胡元坤指出，調查研究是我們黨的“傳家寶”，也是我們解決問題、做好工作的前提和基本功。要全面占有第一手資料，重點做到點面結合、具體深入，既掌握面上總體情況，又了解點上詳細情況，把情況掌握深、了解透。要堅持問題導向理清大思路，對掌握的情況進行認真分析，搞清楚問題是什么、癥結在哪里、思路有哪些、原則怎么定，最終形成立論有據、觀點鮮明，既有情況、更有結論的好報告。

胡元坤指出，年輕干部要把學習與工作結合起來，始終保持學習狀態，養成良好學習習慣。要堅持不懂就問，做到三思而后問。要腦子里裝著問題，始終保持思考的狀態。要把知識變成經驗，把學習知識同總結經驗、關照現實、推動工作結合起來。要用好碎片化時間，隨時隨地用心學習。

胡元坤指出，干部的成長進步，不僅僅是職務上的升遷，還包括政治上的成熟、思想上的提高、能力上的增強，要全面理解、正確對待。年輕干部要充分認識到個人努力是基礎，組織搭平臺是關鍵，要服從組織安排。干部成長既要有經歷閱歷，更要有過硬的實際能力，無論在哪個崗位、干什么工作，都要認真投入、潛心沉淀，把經歷轉化為能力，讓能力配得上經歷，在工作中得到群眾認可。

胡元坤指出，作為年輕干部，要繼承與發揚黨的優良傳統和作風。要把為民辦實事作為工作的出發點和落腳點，時刻心系群眾的安危冷暖，多為群眾做實事、辦好事。要堅持把實事求是作為想問題、作決策、辦事情的基本原則，以扎實深入的作風、客觀公正的態度，找到科學合理、經得起檢驗的解決辦法。要守住底線，做到心存敬畏、公私分明、依法依規，在人生的道路上行穩致遠。